中德堅持“以人為本”的人才理念，規(guī)范人力資源管理，致力建設一流的人才機制，“激勵與分享”是中德人力資源管理的核心，公司不斷探索現(xiàn)代企業(yè)的薪酬福利制度，建立健全培訓體系。
服務客戶
1、 我們的價值在于擁有客戶，為客戶提供全方位的服務，讓客戶獲得超出期望的滿意。
2、 我們注重客戶體驗，傾聽客戶的聲音，認清客戶的真正需求。
3、 我們以客戶的需求為設立目標的依據(jù)，完全從客戶的角度來提升能力和素質，提升服務質量。
精準求實
精準：是一種程序，又是一種手段。強調嚴絲合縫，強調數(shù)據(jù)說話，強調規(guī)范、規(guī)律。
求實：是一種態(tài)度，是求真，是客觀，求事實的態(tài)度，是嚴格認真的態(tài)度。
1、 我們習慣理性思考，樂于發(fā)現(xiàn)問題；
2、 我們力求以事實為依據(jù)，用數(shù)據(jù)來說話；
3、 我們注重目標可衡量，計劃可操作；
4、 我們精益求精（并且簡潔高效），不斷總結做事方法，努力探求做事規(guī)律；
5、 我們尊重規(guī)范和標準，紀律嚴明；
6、 我們勇于面對現(xiàn)實，敢于承擔責任。
誠信共享
1、 我們誠實做人，注重信譽。坦誠相待，開誠布公；
2、 我們尊重他人，注重平等、信任、欣賞和親情；
3、 我們分享遠景，相互協(xié)作，共享資源，共同發(fā)展；
4、 我們把個人追求融入到企業(yè)長遠發(fā)展之中。
創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新
1、 我們永不滿足，勇于拼搏，不斷地超越自我；
2、 我們做崗位的主人，主動承擔責任，靈活地應對變化和挑戰(zhàn)；
3、我們堅持學習與開拓，在可承擔的風險內大膽地嘗試新方法和新事物，持續(xù)地改進工作。
人才戰(zhàn)略